Was sind Future Skills?
Die Arbeitswelt verändert sich rasant – Treiber sind Verfügbarkeit und ständiger Zuwachs von Wissen, Digitalisierung und damit verbunden neue Arbeitsweisen, die globale Vernetzung und der demografische Wandel. Um in der Zukunft erfolgreich zu sein, benötigen wir daher neue Kompetenzen. Diverse Studien und Umfragen zeigen, dass Teamfähigkeit, Selbstreflexion, Veränderungsfähigkeit, Lernbereitschaft und Eigenverantwortung Fähigkeiten sind, die besonders gefragt sind. In unseren Angeboten arbeiten wird diese Future Skills nicht nur gemeinsam aus, sondern sie werden permanent angewendet und reflektiert. Somit erwerben unsere Teilnehmenden eine sofortige Handlungskompetenz und damit mehr Sicherheit im Umgang mit den Veränderungen in der Arbeitswelt.
Unser Angebot
Future Work Camp
Das Future Work Camp ist für Einzelpersonen geeignet, die zusätzlich zu Selbstführung, Lernen und Kollaboration ihre Vernetzungsfähigkeit und Sichtbarkeit reflektieren und trainieren wollen. Es richtet sich an Fachexperten und Führungskräfte.
Future Work Training
Das Future Work Training bieten wir Organisationen an, die sich eine kompakte, praxisorientierte und auf Transfer ausgerichtete Weiterbildung für ihre Mitarbeitenden wünschen. Es richtet sich an Mitarbeitende und Fachspezialisten aller Stufen.
Wie wir dich auf dem Weg zu mehr Future Skills begleiten…
Bei uns bekommst du nicht ein 08:15 Training, bei dem du dich hinsetzt und hin und wieder aktiv wirst. Bei uns erlebst du etwas! Unsere Angebote sind ein wohldurchdachter und erprobter Mix zwischen
- gezielten Kurz-Inputs
- viel Erfahrungsaustausch (peer learning)
- gezielten Übungen
- dem Erleben von neuen Methoden, die sofort in den Alltag transferiert werden können
- dem Experimentieren mit verschiedenen Tools
Und dies alles sowohl on- als auch offline!
Wir sind ein eingespieltes Team mit Freude an unserer Aufgabe und grossem Vertrauen und Wertschätzung für das Wissen, das eine Gruppe regelmässig vereint. Und genau das spürst du.
Was uns antreibt
Die Arbeitswelt verändert sich, die Pandemie hat diesen Trend beschleunigt durch neue Arbeitsformen, Tools und sich verändenden gesellschaftlichen Werten. Wandel an sich ist nichts Neues, das hohe Tempo dabei schon.
Wir haben heute die Möglichkeit, mit der Welt vernetzt von überall synchron oder asynchron zusammenzuarbeiten. Kommunikationskanäle haben sich vervielfacht, die Ansprüche von unterschiedlichen Generationen ebenfalls. Kollaboration findet in Netzwerken statt, gesprochen wird von Ecosystemen. Wissen ist heute vielerorts vorhanden und abrufbar, doch brauchen wir Werkzeuge, Kompetenzen und eine offene Haltung, um dieses auch zu nutzen.
Selbstorganisiertes Lernen gemeinsam mit anderen Gleichgesinnten ist aus unserer Sicht eine der Kernkompetenzen für die Zukunft.
Wir unterstützen Organisationen dabei, Lernräume zu gestalten und bieten Menschen die Gelegenheit, Future Work zu erleben und notwendige Skills ganz konkret zu trainieren. Damit Menschen und Organisationen bereit sind, ihr Lernen selbstgesteuert anzupacken.
Wir beide arbeiten gerne zusammen und setzen dabei leidenschaftlich gerne um und kommen ins Handeln. Dabei wollen wir die Menschen miteinander vernetzen und deren Wissen und Potentiale nutzen – wir sehen uns nicht als «Sage on the stage» aber als «wise on the side» – denn bei einer Gruppen von Menschen in einem Raum ist derintelligenteste immer der Raum!
